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"Ceux qui luttent ne sont pas sûr de gagner,mais ceux qui ne font rien ont déjà perdu "
Informations : À JOUR DU JEUDI 16 AVRIL 2009

 
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admin1232896938




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INDICES DU COÛT DE LA VIE (INSEE)  
FÉVRIER 2009
+0,4%  
DU 29/02/2008 AU 28/02/2009
+0,9%  
DU 01/01/2009 AU 28/02/2009
0%  
INDICES DES RÉFÉRENCES DES LOYERS  
3e trimestre 2008 (base 100 – 4e trimestre 1998): 117,03 – Evolution annuelle: +2,95%  
L’article 9 de la loi n° 2008-111 du 8/02/08 a modifié l’indice de référence des loyers. Le nouvel indice correspond à la moyenne, sur les 12 derniers mois, de l’indice des prix à la consommation hors tabac et hors loyers.

 
LE SMIC   
Depuis le 1er juillet 2008:
8.71 € l’heure, soit 1321.02 € brut pour 151.67 heures mensuelles sur la base de la durée légale de 35 heures hebdomadaires.  
Désormais, les différents SMIC issus de la loi sur les 35 heures ont disparu.  
FONCTIONNAIRES  

Minimum de traitement
dans la fonction publique depuis le 1er juillet 2008:

1 321,51 € mensuels brut

Valeur du point:
4,56€ brut par mois.   
   
PLAFOND MENSUEL
DE LA SÉCURITÉ SOCIALE  

Du 1er janvier au 31 décembre 2009
2859.00 €
  
CHÔMAGE  
L’allocation doit s’élever à 26,66€ par jour au minimum, mais ne peut dépasser 75% du salaire journalier de référence (salaire des douze mois qui ont précédé la rupture du contrat de travail). Pour ceux qui relèvent de l’ancienne convention, un coefficient de dégressivité est appliqué à l’allocation de base, qui diminue donc avec le temps.
ASSURANCE-VIEILLESSE  
  

Minimum vieillesse:
Au 1er avril 2009:
8 125,59 € par an pour une personne
(677,13 € par mois).

Minimum contributif majoré:
Au 1er avril 2009:
7 740,87 € par an pour une personne
(soit 645,07 € par mois).
   
ALLOCATIONS FAMILIALES   

2 enfants: 123,92 €
3 enfants: 282,70 €
4 enfants: 441,48 €
Par enfant en plus: 158,78 €
Majoration pour âge des allocations:
34,86 € de 11 à 16 ans,
et 61,96 € après 16 ans.  
MÉDECINE CONVENTIONNÉE  
(tarifs secteur 1)

Au cabinet du médecin omnipraticien:
22,00 €
Au cabinet du médecin spécialiste:
25,00 €
  
% DES COTISATIONS SOCIALES QUE VOUS PAYEZ SUR SALAIRE BRUT   
   
CSG: 7,5% depuis le 1er janvier 1998 (au lieu de 3,4%) sur 97% du salaire.

CRDS: 0,5% depuis le 1er février 1996 sur 97% du salaire (1).

SÉCURITÉ SOCIALE
Assurance-maladie:
0.75 %
Assurance-vieillesse:
6.65 %
Assurance-veuvage:
0.10 %


ASSURANCE-CHÔMAGE
Cotisation ASSEDIC

Tranche A et B
2.40 %  

 
Cotisation AGFF

Tranche A (2)
0,80%
Tranche B (3)
0,90%


APEC (4)
Tranche B
0,024%

RETRAITES COMPLÉMENTAIRES

ARRCO (Taux minima obligatoires)
Non-cadres tranches A et B
et cadres tranche A:
3.00 %

AGIRC
Cadres tranches B et C:
7,70%

1) Contribution au remboursement de la dette sociale.
2) Tranche A: dans la limite du plafond de la Sécu.
3) Tranche B: entre 1 et 4 fois le plafond de la Sécu.
4) Association pour l’emploi des cadres.
  
 
 


 


Message Posté le: Dim 19 Avr - 11:46 (2009)
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